6月11日上午，我校第八期大学生骨干培训班赴后勤集团“角色体验”师生座谈会在长安校区文汇会议厅顺利举行。后勤第一集团总经理路正社，副总经理王社柱、李革命，学生社区服务中心主任杜高勋以及第八期大骨班各工作岗位学生代表及校学生会权益维护中心学生干部参加了此次会议。会议由校团委副书记戴璐主持。
     首先，校团委副书记戴璐就第八期大学生骨干培训班赴后勤集团“角色体验”活动实施情况进行了通报并对后勤集团的关心与支持表示感谢；接着，本期大骨班班长徐超吉结合“角色体验”活动的照片剪影及学员提交的心得体会，对各岗位工作的具体开展情况进行了详细汇报。
     后勤第一集团副总经理王社柱、李革命分别发言，就我校社区服务中心、物业服务中心、饮食服务中心的具体问题，从学校整体部署情况、基础建设情况、变动可行性、专业性等多方面向与会同学进行了说明。王社柱老师回顾了八十年代我校学风、饮食、住宿出行、物业等方面的情况，与现在对比之下，向同学们发出了忠告，希望大学生骨干能够通过短期的体验活动，深入思考，从自身做起，养成良好的生活习惯，在生活的点滴中成长进步。李革命老师向与会同学们解释了后勤餐饮的菜品价格问题，他说后勤集团始终站在“学生家长”的角度为学生考虑，为同学们提供优质的服务，并希望同学们学会互相尊重、互相理解。
     与会同学也纷纷畅所欲言，发表了自己此次大骨班“角色体验”活动中的感受和收获，并就工作中遇到的具体问题向后勤领导老师提出了建议。在饮食服务中心参加体验工作的张伊筱同学提出食堂餐盘回收是否可以提供岗位给勤工助学的同学，节省劳动成本；参与公寓保洁工作的宋晓丽同学建议能否给宿舍提供垃圾袋，避免垃圾堆积；参与环卫绿化工作的李文迪同学提出能否对草坪的杂草利用生长素等技术处理，减轻工人负担。其他一些同学也就宿舍区的自行车棚改造、宿舍空调安装等实际问题与后勤老师进行了沟通交流。
     会议最后，后勤第一集团总经理路正社在讲话中指出，后勤集团一直秉承“师生至上、服务第一”的宗旨，为广大师生提供温馨、贴心的服务，集团对同学们的每一次建议、每一份提案都认真研究，予以处理，他表示希望与广大同学多加强沟通交流，及时改进工作，不断提高服务水平。校团委副书记戴璐强调大学生骨干要以此次“角色体验”活动为契机，深刻理解活动的育人含义，并呼吁同学们给予后勤部门更多的理解、体谅、信任与尊重，发挥积极向上的正能量作用，为广大学生与学校后勤部门间的搭好沟通交流的桥梁。